きのうの、メンターから引き続きの話やね。
メンターの判断基準として…
【あなた以上に、あなたが結果を出す事に真剣な人】
こう言ったわけやけど。
わたしは、メンターの使命は…
『あなたが結果を出す事』やと思うからやね。
結果を出させんと意味ないんと違う?
メンターも、あなたも、貴重な時間を割くわけやから。
どちらも、時間投資をするのであれば
目的地の最終的なゴール地点に辿り着いてこそ
実践から、小さな結果を生み出しながら…
『うわぁ~言われた通りしたら、ホンマや』
そう思うから、信頼関係が出来るんやない?
結果が出るから、次に言われることでも
間違いないわと信じることが出来る
信じられるから、また、教えも素直に聞ける
小さな結果を掴んだ喜びを知るから
『行動せぇ~よぉ~』なんて言わんでも
自然と、動きたくなるやん?
結果を導き出せる方程式を知っているメンターなら
結果から逆算してプロセスを作るってこと
そんなに難しいことやないのよな。
結果を出させることが出来るから
『やっぱ、凄いわ』とかさ
『さすがやなぁ~』ってことになるんやない?
そしたら、自然と、人にオススメしたり
クチコミが、自然と発生するやん?
『メンターにするなら、この人!』って感じで。
自然とクチコミが発生したら…
個別訪問勧誘なんてせんわな?
そう考えるのは、わたしだけ?
そんな暇があれば、その時間で自分のスキルを上げる
それに徹した方がええんやないのかなぁ~?
そうすれば、人に自分からアピールせんでも
メンターとして指名されるんやないやろかな?
メンターとして選んでもらえるんやないかな?
自己アピールするのは、結果でええと思うんやけど…ね。
ってことで…
今回は、ここまでとさせていただきます。
お付き合いありがとうございました♪
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